Ruchika Chopra d'Illumio nommée l'une des meilleures femmes leaders du SaaS

Nous sommes ravis que Ruchika Chopra, vice-présidente des opérations commerciales d'Illumio, ait été nommée meilleure femme leader du SaaS par The Software Report.

La liste récompense les femmes dirigeantes de certaines des meilleures entreprises SaaS du secteur pour leur leadership et leur expertise. « Grâce à leur excellence démontrée, ils soulignent qu'un leadership robuste et innovant est essentiel pour favoriser le succès et l'adoption rapide de solutions logicielles de premier ordre au sein de l'économie numérique mondialisée », indique The Software Report.

Nous nous sommes entretenus avec Ruchika pour discuter du prix, de ce qu'elle a appris au cours de sa carrière et de ses conseils aux femmes qui débutent dans le secteur des technologies.

Que faites-vous chez Illumio ?

Je dirige l'équipe des opérations commerciales d'Illumio. La mission de mon équipe est de stimuler la croissance et d'apporter simplicité et évolutivité à toutes les fonctions du GTM. En termes simples, mon équipe s'engage à optimiser le processus de vente, à améliorer les performances commerciales et à augmenter les revenus.

Mon rôle est à la fois stimulant et gratifiant. Il est intrinsèquement interfonctionnel et nécessite une collaboration entre les départements tels que les finances, les ventes, les canaux de distribution, la réussite client et le marketing. Cela garantit l'alignement de la stratégie, des priorités et des objectifs. Tout en me concentrant sur la stimulation de la croissance et l'augmentation des revenus, je me concentre également sur la productivité et les dépenses.

Que représente ce prix pour toi ?

Je suis à la fois émue et très heureuse de recevoir cette reconnaissance ! Ce prix revêt de multiples aspects importants pour moi :

Tout d'abord, il est inspirant de voir une liste exceptionnelle de femmes accomplies occupant des postes divers. Je suis ravie de voir des femmes au premier plan exceller en tant que PDG, directrice financière, CRO, directrice marketing et présidentes, mettant ainsi en valeur leur expertise dans un large éventail de domaines de leadership. Je suis reconnaissante à The Software Report d'avoir non seulement mis en lumière ces femmes très performantes, mais aussi d'avoir inspiré l'ensemble de la main-d'œuvre féminine.

Deuxièmement, je considère ce prix comme une reconnaissance d'Illumio comme étant à l'avant-garde et en tant que leader en matière de SaaS d'entreprise dans le domaine de Segmentation Zero Trust! Je crois que notre collectif gagne en tant que Illumineurs ont contribué à ce que nous soyons classés parmi les gagnants.

Enfin et surtout, ce prix m'a enfin permis de gagner en crédibilité auprès de mes lycéens !

Quelle est la chose la plus importante que tu as apprise au cours de ta carrière ?

J'ai toujours pensé que je suis aussi bon que mon équipe. Je suis très fier de mon équipe et de la culture de travail cohérente et collaborative que nous avons mise en place en peu de temps. En tant qu'individus, nous passons une grande partie de notre temps au travail. Il est donc extrêmement important pour un leader d'avoir une mentalité axée sur les personnes. L'élément humain et les relations ne peuvent jamais être remplacés, malgré les L'ère de l'IA.

Pendant les périodes de haute pression, nous avons tendance à nous concentrer sur les projets, les livrables, les données, la résolution de problèmes, etc. Cependant, j'ai appris que les interactions authentiques et axées sur la vie avec les gens jouent un rôle crucial dans le renforcement de la confiance et de l'engagement. Au-delà des questions évidentes liées à l'entreprise, vous risquez de sortir de votre zone de confort, mais cela amènera votre équipe vers des domaines qu'elle n'atteindrait peut-être jamais autrement.

Je suis inspiré par des leaders tels que Simon Sinek et j'ai beaucoup appris grâce à ses livres et à ses podcasts. Il déclare à juste titre : « Le leadership consiste à influencer les autres pour qu'ils accomplissent de grandes choses, et plus nous en savons sur les personnes que nous dirigeons, mieux nous sommes en mesure de faire ressortir le meilleur d'elles. »

Quels conseils donneriez-vous aux femmes qui débutent dans le secteur de la technologie ?

Mon conseil serait de vous engager dans une vie d'apprentissage et de curiosité. Nous vivons dans un monde en mutation rapide, ce qui rend l'apprentissage continu essentiel. Cherchez des occasions d'apprendre, de réseauter et de vous lancer des défis.

Mettez-vous à l'aise avec l'inconfort. L'inconfort sert de catalyseur à la croissance. Chaque nouveau chapitre de ma carrière m'a apporté à la fois des défis et des expériences d'apprentissage. Le mantra que j'ai adopté est que si je navigue, je ne grandis pas.

Entreprendre de nouveaux projets stimulants, solliciter des commentaires et s'efforcer de développer de nouvelles compétences et aptitudes peuvent aider les jeunes femmes à progresser dans leur carrière et à atteindre leurs objectifs. Alors, jeunes filles, profitez de l'inconfort, car la croissance se produit de l'autre côté de notre zone de confort !

Vous souhaitez rejoindre Ruchika ou d'autres équipes d'Illumio ? Consultez notre offres de carrière.